OUTSOURCING REKRUTACJI

Najbardziej ekonomiczny sposób rekrutacji pracowników

Jak to działa?

  1. Audyt projektów i potrzeb rekrutacji przeprowadzony w firmie.
  2. Oferta outsourcingu i schemat działania.
  3. Określenie kluczowych elementów outsourcingu:

Korzyści

Outsourcing rekrutacji jest realizowany w oparciu o indywidualną umowę, której integralną część stanowi Polityka Prywatności

Mogą się przydać, a na pewno nie zaszkodzą :)

Prezentacje biznesowe


Profesjonalne przygotowane i świadomie zaprezentowane informacje i raporty biznesowe, to kluczowy element funkcjonowania menadżera i firmy.

Zarządzanie zespołem


Zarządzanie kapitałem ludzkim w organizacji jest jednym z najistotniejszych, ale też najbardziej wymagającym obszarem aktywności menadżera.

Skuteczny rekruter


Efektywne rekrutacje kandydatów i nadążanie za najnowszymi trendami, to mocne strony skutecznego rekrutera.